1.劳动法上所指的工作时间主要包括(ABC　)°

　　A.职业培训时间

　　B.停工待料的时间

　　C.女职工哺乳婴儿时间

　　D.用于上班的交通时间

　　2.工作时间法律规范的特别作用主要表现在(ABCD　)°

　　A.利用工作时间制度，协调劳动报酬分配关系

　　B.促进企业的现代化管理

　　C.保障劳动者休息权利的实现

　　D.调节劳动力市场的供需矛盾，促进社会就业

3.我国现行非标准工作时间有(ABCD　)°

　　A.缩短工作时间

　　B.计件工作时间

　　C.不定时工作时间

　　D.综合计算工作时间

　　4.根据我国目前相关法律规定，不定时工作时间主要适用于(ABC　)°

　　A.企业中的高级管理人员

　　B.企业的外勤人员和推销人员

　　C.企业中的长途运输人员和出租汽车司机

　　D.教师

　　5.根据我国目前相关法律规定，综合计算工作时间主要适用于以下人员(BCD　)°

　　A.外勤人员

　　B.火车司机

　　C.电脑公司软件设计人员

　　D.旅行社导游

　　6.根据《企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》的规定，下列职工可以实行综合计算工时工作制的有(ABD　)°

　　A.地质及资源勘探等受自然条件限制的行业中的部分职工

　　B.交通、铁路、邮电、水运、航空等行业中因工作性质特殊需要连续作业的职工

　　C.港口、仓库的部分装卸人员以及因工作性质特殊，需要机动工作的人员

　　D.建筑、制盐、制糖、旅游等受季节和自然条件限制的行业的部分职工

　　7.狭义的休息时间仅指(ABC　)°

　　A.劳动者的工作日内的休息时间

　　B.工作日之间的休息时间

　　C.工作周之间的休息时间

　　D.法定的节假日休息时间

　　8.下列各选项中属于我国立法规定的劳动者休息时间的有(ABCD　)°

　　A.公休假日、法定节日休假时间

　　B.年休假

　　C.工作日内的间歇休息时间

　　D.探亲假

　　9.下列各选项中属于我国现行法定节日的是(ABCD　)°

　　A.元旦、春节　　　　B.清明节

　　C.端午节　　　　　　D.中秋节

　　10.下列各选项中属于我国现行法定节日的是(ABC　)°

　　A.元旦　　　　　　　B.国际劳动节

　　C.国庆节　　　　　　D.圣诞节

11.下列各选项中属于职工不享受带薪年休假的情形有(ABCD　)°

　　A.职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的

　　B.职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的

　　C.累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的

　　D.累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的

　　12.下列各选项中属于我国《劳动法》规定的，企业延长职工工作时间不受限制的情形是( BCD)°

　　A.企业为了完成紧急生产经营需要，经与职工协商同意

　　B.发生重大事故，威胁劳动者生命健康，需紧急处理的

　　C.交通运输发生故障，必须及时抢修的

　　D.发生地震、洪水，需紧急救援的

　　13.以下关于职工加班时间的说法中，正确的有(BCD　)°

　　A.用人单位由于生产经营需要可以延长工作时间，一般每日不超过2小时

　　B.因特殊原因需要延长工作时间的，在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时

　　C.劳动者每月加班时间累计不得超过36小时

　　D.用人单位要延长工作时间必须与工会和劳动者协商

　　14.根据我国《劳动法》第73条的规定，劳动者依法享受社会保险待遇的情形有(ABCD　)°

　　A.退休、失业

　　B.患病、负伤

　　C.生育

　　D.因工伤残或者患职业病

　　15.养老保险基金来源的基本渠道有(ACD　)°

　　A.国家财政补贴

　　B.社会捐赠

　　C.用人单位缴纳的保险费

　　D.劳动者缴纳的保险费

　　16.养老保险基金来源的渠道有(ABCD　)°

　　A.国家财政补贴

　　B.基金存储的利息

　　C.用人单位缴纳的保险费

　　D.劳动者缴纳的保险费

　　17.养老保险待遇给付条件有(BCD°

　　A.因身体有疾病而退出劳动领域的

　　B.因达到退休年龄退出劳动领域的

　　C.因职工连续工龄达到一定年限的

　　D.因缴费年限符合规定的

　　18.2004年1月劳动和社会保障部发布《企业年金试行办法》规定，建立企业年金的企业，应当符合的条件有(ABC

　　A.依法参加基本养老保险并履行缴费义务

　　B.具有相应的经济负担能力

　　C.已建立集体协商机制

　　D.企业近三年连续盈利

　　19.下列各选项中属于失业保险自身的特点是(ABCD

　　A.适用对象的特定性

　　B.享受保险待遇有一定期限

　　C.待遇水平较低

　　D.保险功能的特殊性

　　20.失业保险基金是社会保险基金中的一种专项基金，其特点有(ACD

　　A.强制性　　　　B.社会性

　　C.无偿性　　　　D.固定性

21.下列关于职业安全卫生法律制度的表述中，正确的有(ACD　)°

　　A.职业安全卫生，我国过去称为“劳动保护”，它是直接保护劳动者在劳动或工作中的生命安全和身体健康的法律制度

　　B.职业安全卫生制度的实施具有强制性和任意性相结合的特征

　　C.职业安全卫生制度以劳动过程为其保护范围

　　D.职业安全卫生制度以改善劳动条件和劳动环境为主要途径

　　22.职业安全卫生制度所产生的法律关系的主体有(BCD　)°

　　A.劳动行政部门

　　B.职业安全卫生行政管理部门

　　C.用人单位

　　D.劳动者

　　23.根据《劳动法》、《安全生产法》、《职业病防治法》等有关规定，职业安全卫生行政部门的职责主要包括(ABCD　)°

　　A.制定统一执行的职业安全卫生标准

　　B.组织和推动职业安全卫生科学研究工作

　　C.建立职业安全卫生基础制度

　　D.对用人单位执行职业安全卫生制度进行监督、检查以及对违反职业安全卫生法规的单位或个人依法给予处罚

　　24.用人单位应承担的与职业安全卫生有关的特定义务有(ABCD　)°

　　A.建立健全各项职业安全卫生制度

　　B.对职工广泛开展劳动安全卫生教育以及劳动者进行安全技术培训

　　C.按规定提供劳动、安全卫生设施和条件

　　D.对从事有职业危害作业的劳动者进行定期的健康检查并建立职业健康监护档案

　　25.在职业安全卫生法律制度中，劳动者的权利主要有(ABCD　)°

　　A.获得各项保护条件和保护待遇的权利

　　B.拒绝危险作业权以及紧急情况下的停止作业和紧急撤离权

　　C.知情权

　　D.监督安全权

　　26.下列各选项中有关对劳动者进行安全技术培训阐述正确的是(AB　)

　　A.劳动者要经过专门培训并取得特种作业资格证书，才能从事相应的特种作业劳动

　　B.未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗作业

　　C.只要经过安全生产教育和培训的从业人员即可上岗作业

　　D.劳动者进行特种作业技术培训的费用由用人单位和劳动者共同承担

　　27.我国《劳动法》规定，新建、改建、扩建工程的劳动安全设施必须与主体工程(ABD　)°

　　A.同时设计

　　B.同时施工

　　C.同时验收

　　D.同时投入生产和使用

　　28.我国现行的安全卫生认证主要包括(BCD　)°

　　A.对安全操作规范的认证

　　B.对企业资格的认证

　　C.对有关人员的资格认证

　　D.对特殊产品的认证

　　29.根据国务院《安全生产许可证条例》的规定，实行安全生产许可制度的企业有(ABCD　)°

　　A.矿山企业

　　B.建筑施工企业

　　C.危险化学品生产企业

　　D.烟花爆竹、民用爆破器材生产企业

　　30.对特殊岗位人员的资格认证的范围主要有(ABCD　)°

　　A.生产经营单位主要负责人

　　B.生产经营单位安全生产管理人员

　　C.生产经营单位的技术人员

　　D.生产经营单位的临时聘用人员