可以采用以下两种员工流动指标，对一定时期内的某类别或批次员工进行跟踪调查。员工流失率=某时期内某类别流出员工数/同期期初员工总数x 100%员工留存率=某时期内某类别在职员工数/同期期初员工总数x 100%员工留存率=1一员工流失率