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技能选择题 看题模式
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一般资料:求助者,女性,35岁,企业高级管理人员。案例介绍:求助者在某企业工作数年,业绩优良。一次,由于工作失误给公司造成经济损失,公司缩小了求助者负责的业务范围。求助者觉得老板已经不再那么信任自己了,倍感挫折。从此,工作中提心吊胆,生怕出错,感觉心身疲惫,主动前来咨询。求助者朋友反映:求助者平时严谨,认真,计划性强,与人交往讲信用,人际关系良好。
(1). 通过案例介绍可以获得的该求助者的资料包括( )。
A. 家庭背景
B. 工作情况
C. 身体素质
D. 人格特点
(2). 该求助者的情绪症状是( )。
A. 无助感
B. 焦虑
C. 疲惫感
D. 恐惧
(3). 为了形成初步诊断,心理咨询师还需了解的求助者资料包括( )。
A. 成长经历
B. 婚姻状况
C. 家庭背景
D. 病程长短
(4). 对该求助者可选择的心理测验包括( )。
A. LES
B. CRT
C. SAS
D. EPQ
(5). 该求助者出现心理问题的关键点是( )。
A. 缺少挫折经历
B. 工作挫折
C. 过分追求完美
D. 心身疲惫
(6). 该求助者面临的压力性质是( )。
A. 单一生活压力
B. 叠加性压力
C. 精神性压力源
D. 灾难性压力
(7). 根据案例介绍,该求助者心理问题的人格背景可能是( )。
A. 追求完美
B. 随和
C. 办事认真
D. 谦虚
(8). 本案例中合理的近期咨询目标包括( )。
A. 增加挫折经历
B. 调整认知
C. 降低无助体验
D. 完善人格
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