初级人力资源管理_初级经济师_郝达教育

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初级人力资源管理

421. 关于劳动力市场特征的说法，正确的是( )。

422. 在其他条件相同时，工资率变化对劳动力需求量产生的影响是( )。

423. 影响一个国家的劳动力供给总量的因素包括( )。

424. 关于工资差别的说法，正确的是( )。

425. 在其他条件不变的情况下，会导致失业率上升的劳动力市场流动方向有( )。

426. 关于用人单位与劳动者订立无固定期限劳动合同的说法，正确的是( )。

427. 用人单位额外支付劳动者一个月工资后可以解除劳动合同的情形有( )。

428. 奥尔波特的人格特质理论认为( )。

429. 精神分析理论认为，人格的核心是一个人思想中的( )。

430. 艾森克的人格理论和古希腊的"四体液说"相互吻合，与内倾-稳定特质相对应的气质类型是( )。

431. 心境、应激都属于( )。

432. 根据自我归类理论，每个人都会按某种标准把自己归入某一类，其中不属于内群体-外群体水平归类的是( )。

433. 关于同质性团体和异质性团体的说法，正确的是( )。

434. 下列与沟通有关的情形中，体现选择性知觉的是( )。

435. 在常见的沟通网络中，沟通圈里所有人之间都可以进行信息交流的沟通类型是( )。

436. 关于工作满意度的说法，正确的是( )。

437. 下列员工对工作不满的表述方式中，具有破坏性和积极特点的是( )。

438. 反映员工继续留在组织中的义务感的组织承诺类型是( )。

439. 关于工作满意度、工作投入度和组织承诺的说法，错误的是( )。

440. 根据斯柯特的管理思潮矩阵，人际关系管理时期的特点是( )。